Livro - Teoria Geral da Administracao: Abordagens Descritivas e Explicativas - Vol. - Chiavenato

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• A abordagem comportamental, com a Teoria Comportamental dinamizando a empresa através das pessoas como uma das abordagens mais populares, e a Teoria do Desenvolvimento Organizacional, que fez a gestão da mudança acontecer nas organizações.
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• A abordagem sistêmica, iniciando com a forte influência da Tecnologia na Administração, da Teoria da Informação e das rápidas e profundas consequências da Informática na Administração, na integração do negócio, no e-business e no big data.

Parte I – Abordagem Estruturalista da Administração

Capítulo 1 - O Modelo Burocrático: em Busca da Organização Ideal

Capítulo 2 - Teoria Estruturalista da Administração: Ampliando os Horizontes da Empresa

Parte II – Abordagem Comportamental da Administração

Capítulo 3 - Teoria Comportamental da Administração: Dinamizando a Empresa por Meio das Pessoas

Capítulo 4 - Teoria Do Desenvolvimento Organizacional (DO): Empreendendo a Mudança e a Renovação Empresarial

Parte III – Abordagem Sistêmica da Administração

Capítulo 5 - Tecnologia e Administração: Criando a Infraestrutura da Empresa

Capítulo 6 - Teoria Matemática da Administração: a Influência da Pesquisa Operacional

Capítulo 7 - Teoria De Sistemas: em Busca de Uma Abordagem Sistêmica

Parte IV – Abordagem Contingencial da Administração

Capítulo 8 - Teoria Da Contingência: em Busca Da Flexibilidade e da Agilidade

Parte V – Novas Abordagens da Administração

Capítulo 9 - Para Onde Vai a Administração?: A Administração em um Mundo Exponencial

Idalberto Chiavenato

É Doutor e Mestre em Administração pela City University Los Angeles (Califórnia, EUA), especialista em Administração de Empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (FGV EAESP), graduado em Filosofia e Pedagogia, com especialização em Psicologia Educacional, pela Universidade de São Paulo (USP), e em Direito pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.

Professor honorário de várias universidades do exterior e renomado palestrante ao redor do mundo, foi professor da FGV EAESP. Fundador e presidente do Instituto Chiavenato, é membro vitalício da Academia Brasileira de Ciências da Administração. Conselheiro e vice-presidente de Assuntos Acadêmicos do Conselho Regional de Administração de São Paulo (CRA-SP).

Autor de 48 livros nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Estratégia Organizacional e Comportamento Organizacional publicados no Brasil e no exterior. Recebeu três títulos de Doutor Honoris Causa por universidades latino-americanas e a Comenda de Recursos Humanos pela ABRH-Nacional.